Freizügigkeitskonto eröffnen leicht gemacht

Ein Freizügigkeitskonto ist ein Konto, auf dem Sie Ihr angespartes Geld aus der Pensionskasse deponieren können. Ein Freizügigkeitskonto brauchen Sie, wenn Sie vorübergehend keiner Pensionskasse angeschlossen sind. Zum Beispiel, wenn Sie Ihren Job kündigen und sich eine Auszeit gönnen.

Grundsätzlich kann jeder zwischen 18 und 70 Jahren ein Freizügigkeitskonto bei finpension eröffnen.

Ein Freizügigkeitskonto benötigen Sie aber nur, falls ein sogenannter Freizügigkeitsfall vorliegt. Einfach gesagt: Sobald Sie aus Ihrer Pensionskasse austreten und sich keiner neuen Pensionskasse anschliessen, handelt es sich um einen Freizügigkeitsfall. Beispiele dafür sind:

• Auszeit: Sie haben keinen Job (Weltreise, Weiterbildung, Kinderbetreuung usw.).
• Wegzug ins Ausland: Sie wandern aus und verzichten auf den Bezug der Gelder. Oder Sie arbeiten nur temporär im Ausland.
• Unterschreitung der BVG-Eintrittsschwelle: Sie verdienen neu weniger als die BVG-Eintrittsschwelle.
• Selbstständigkeit: Sie machen sich selbstständig und verzichten auf den Bezug des Pensionskassen-Guthabens.
• Scheidungsausgleich: Sie haben sich scheiden lassen und einen Teil des Pensionskassen-Guthabens Ihres ehemaligen Partners erhalten (falls Sie keiner Pensionskasse angeschlossen sind, geht das Geld auf ein Freizügigkeitskonto).

Bei finpension können Sie völlig unverbindlich ein Freizügigkeitskonto eröffnen und unsere App erkunden. Der Download und die Registrierung kosten nichts.

Falls Sie Ihr Pensionskassenguthaben splitten wollen, können Sie zwei Freizügigkeitskonten bei finpension eröffnen, je eines bei der ersten Freizügigkeitsstiftung und bei der zweiten Freizügigkeitsstiftung von finpension. Wie Sie dazu vorgehen müssen, erklären wir Ihnen auf der Seite der finpension Freizügigkeitsstiftung II.

Nein, das geht leider nicht. Auf ein Freizügigkeitskonto kann nur deponiert werden, was Sie in einer Pensionskasse angespart haben.

Sie müssen das Freizügigkeitsgeld wieder in die Pensionskasse einbringen, wenn Sie einen neuen Arbeitgeber haben. Uns ist jedoch kein Fall bekannt, dass diese gesetzliche Pflicht von einer Pensionskasse je gerichtlich gegen einen neuen Versicherten durchgesetzt wurde.

Falls Sie beim Eintritt in eine neue Pensionskasse keine Freizügigkeitsleistungen einbringen, kann es sein, dass Sie von der Pensionskasse gebeten werden, dies noch zu tun.

Das Freizügigkeitskonto können Sie in der Regel erst im Alter beziehen. Konkret: Frühestens fünf Jahre vor und spätestens fünf Jahre nach dem Erreichen des Referenzalters. Vorbezüge sind in Ausnahmefällen möglich. Etwa im Rahmen des Wohneigentumsvorbezugs, oder bei der Aufnahme einer selbständigen Erwerbstätigkeit sowie bei einer Auswanderung.

Hinweis: Ab 2030 ist ein Aufschub des Bezugs von Freizügigkeitsgeldern über das ordentliche Rentenalter nicht mehr ohne weiteres möglich. Ab dann braucht es einen Nachweis über die Weiterführung der Erwerbstätigkeit.

Freizügigkeitsguthaben fallen nicht in den Nachlass der verstorbenen Person und werden deshalb nicht wie gewöhnliches Vermögen verteilt. Die Vorsorgegelder sollen hauptsächlich den Personen zugutekommen, die finanziell auf die verstorbene Person angewiesen waren. Wie die Gelder verteilt werden, erfahren Sie in unserem Beitrag zum Thema Freizügigkeitskonto im Todesfall.